1. உங்களுக்கு என்ன வேண்டும் என்று தெரிந்து கொள்ளுங்கள். வாடிக்கையாளராக, நீங்கள் தான் இந்த செயல்முறையை இயக்குகிறீர்கள். ஒப்பந்தக்காரர்களுடன் பேசுவதற்கு முன், திட்டத்திற்கான உங்கள் குறிக்கோள்களைப் பற்றி சிந்திக்க நேரத்தைச் செலவிடுங்கள் - அது எப்படி இருக்கும், நீங்கள் விரும்பும் வசதிகள் மற்றும் பல. உங்கள் குறிக்கோள்களை குறிப்பிட்ட அம்சங்கள் அல்லது தயாரிப்புகளாக மொழிபெயர்ப்பது உங்களுக்குத் தெரியாவிட்டால், அந்த சேவையை வழங்கக்கூடிய வடிவமைப்பு ஆலோசகர் அல்லது வடிவமைப்பு உருவாக்கும் நிறுவனத்தை நியமிக்கவும்.
2. பல ஒப்பந்தக்காரர்களிடமிருந்து ஏலம் பெறுங்கள். மூன்று ஏலங்கள் குறைந்தபட்ச எண்ணாகக் கருதப்படுகின்றன, ஆனால் இந்த நிறுவனங்கள் ஒருவருக்கொருவர் எவ்வாறு அடுக்கி வைக்கின்றன என்பதற்கான தெளிவான படத்தை அரை டஜன் உங்களுக்கு வழங்கும். பொருத்தமான செலவுகள் குறித்து நீங்கள் கூடுதல் முன்னோக்கைப் பெறுவது மட்டுமல்லாமல், ஒவ்வொரு ஒப்பந்தக்காரரும் வழங்கும் வேலையின் திறனைப் பற்றிய ஒரு கருத்தையும் பெறுவீர்கள். எடுத்துக்காட்டாக, ஒரு ஒப்பந்தக்காரர் பேரம் விகிதம் மற்றும் ஓரளவு வேலைகளை வழங்கலாம்; மற்றொருவரின் உயர் ஏலம் தரத்தைக் குறிக்கும்.
3. பின்னணி சோதனைகளை செய்யுங்கள். ஒரு நண்பர் அல்லது உறவினர் அவர் அல்லது அவள் முன்பு பயன்படுத்திய ஒரு ஒப்பந்தக்காரரை பரிந்துரைத்திருந்தாலும், நீங்கள் சில குறைந்தபட்ச சான்றுகளை நிறுவ வேண்டும். முழு நிறுவனத்தின் பெயர் மற்றும் முகவரியைப் பெறுங்கள், மேலும் நிறுவனத்திற்கு தற்போதைய மாநில உரிமம் மற்றும் போதுமான காப்பீட்டுத் தொகை இருப்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். (பொதுவாக, இதன் பொருள் குறைந்தது ஒரு மில்லியன் டாலர் பொறுப்பு மற்றும் தொழிலாளியின் இழப்பீட்டுத் தொகை.) உரிமம் மற்றும் கொள்கை எண்களைப் பெறுங்கள், பின்னர் அவை நடப்பு என்பதை சரிபார்க்கவும். ஏதேனும் முறையான புகார்கள் அல்லது சட்ட நடவடிக்கைகள் கடந்த காலங்களில் நிகழ்ந்தனவா அல்லது நிலுவையில் உள்ளதா என்பதைத் தீர்மானிக்கவும்.
4. ஒரு ஒப்பந்தக்காரரின் பணி வரலாறு மற்றும் வேலை பழக்கங்களை ஆராயுங்கள். சில ஒப்பந்தக்காரர்கள் வல்லுநர்கள் மற்றும் சிலர் பொதுவாதிகள், எனவே அவர்களின் திறன்கள் உங்கள் திட்டத்திற்கு பொருத்தமானவை என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். அவர்களின் வேலையை நேரில் காண நேரம் ஒதுக்கி, மூன்று விஷயங்களைத் தேடுங்கள்: உங்கள் திட்டத்திற்கு சில ஒற்றுமை, தரமான பொருட்கள் மற்றும் பணித்திறன் மற்றும் நிலையான வாடிக்கையாளர் திருப்தி. மேலும், தொழில்முறை அல்லது அதன் குறைபாட்டைக் குறிக்கும் சிறிய குறிகாட்டிகளைக் கண்காணிக்கவும். உங்கள் தொலைபேசி அழைப்புகள் சரியான நேரத்தில் திரும்பப் பெறப்படுகின்றனவா? நியமனங்கள் மற்றும் சந்திப்பு நேரங்கள் வைக்கப்பட்டுள்ளதா? நிறுவனத்தின் வாகனங்கள் மற்றும் / அல்லது ஆடைக் குறியீடு பெருமை மற்றும் தூய்மையை பிரதிபலிக்கிறதா? இந்த சிறிய விஷயங்களில் கவனக்குறைவு என்பது வேலையின் தரத்திற்கு சரியாக பொருந்தாது.
5. வேலை தளத்திற்கு எல்லைகளை அமைக்கவும். உங்கள் வீட்டிற்கு அணுகக்கூடிய எவருக்கும் பணியாளர் பின்னணி காசோலைகள் போன்ற வழக்கமான முன்னெச்சரிக்கை நடவடிக்கைகளை நீங்கள் எதிர்பார்க்கிறீர்கள் என்பதை நிறுவனத்திற்கு தெரியப்படுத்துங்கள். மேலும், பார்க்கிங், குளியலறை பயன்பாடு, புகைபிடித்தல் மற்றும் உங்களுக்கு கவலையளிக்கும் பிற பிரச்சினைகள் குறித்து சில அடிப்படை விதிகளை நிறுவவும்.
6. நீங்கள் எதைச் செலுத்த வேண்டும் என்பதை அறிந்து கொள்ளுங்கள். எல்லோரும் ஒரு இலவச மதிப்பீட்டை விரும்புகிறார்கள், ஆனால் திட்ட செலவு பல ஆயிரம் டாலர்களை தாண்டினால், ஒப்பந்தக்காரர்கள் "வேலை திட்டத்தின் நோக்கம்" தயார் செய்வார்கள் (மற்றும் கட்டணம் வசூலிப்பார்கள்). பொதுவாக, இந்த முன்மொழிவு வேலை பட்ஜெட்டை உழைப்பு, பொருட்கள், கட்டணங்கள் மற்றும் பலவற்றிற்கான வரி-உருப்படி செலவுகளாக உடைக்கும், அல்லது குறைந்தபட்சம் ஒப்பந்தக்காரர் செய்ய வேண்டிய பணிகள் (இடிப்பு, நிறுவல், தூய்மைப்படுத்தல்) மற்றும் என்ன தயாரிப்புகள் பற்றிய விவரங்களை வழங்கும் பயன்படுத்தப்பட வேண்டும். முன்மொழிவு கட்டணம் பெரும்பாலும் முன் செலுத்தப்பட்டு, ஏலம் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்டால் திட்ட செலவுக்கு பயன்படுத்தப்படும். ஒப்பந்தக்காரர்கள் பெரும்பாலும் உங்களுக்கு ஒரு நிலையான முயற்சியைக் கொடுப்பார்கள், ஆனால் சிலர் "செலவு பிளஸ்" அடிப்படையில் வேலை செய்கிறார்கள், பொருட்கள், நேரம் / உழைப்பு மற்றும் நிர்வாக அல்லது மேல்நிலை கட்டணம் ஆகியவற்றிற்கு கட்டணம் வசூலிக்கிறார்கள். இது சில நேரங்களில் முறையான மாற்றாகும், ஆனால் அதற்கு ஒரு தொப்பி அல்லது செலவு மீறல்களைக் கொண்டிருக்க சில ஏற்பாடு இருக்க வேண்டும்.
7. நீங்கள் வேறுபாடுகளை எவ்வாறு தீர்ப்பீர்கள் என்பதற்கான ஒரு மூலோபாயத்தை வைத்திருங்கள். நீங்கள் பணியமர்த்தும் எந்த ஒப்பந்தக்காரரும் திட்டத்தின் காலத்திற்கு குறைந்தபட்சம் உங்கள் வாழ்க்கையின் ஒரு பகுதியாக மாறும். நீங்கள் தொடர்பு கொள்ளக்கூடிய ஒருவரை நீங்கள் தேர்ந்தெடுப்பதை உறுதிசெய்து கொள்ளுங்கள், முதல் பதிவுகள் உங்களுக்கு சங்கடமாக இருந்தால் உங்கள் குடலை நம்புங்கள். புகழ்பெற்ற தொழில் வல்லுநர்கள் இரு தரப்பினரையும் பாதுகாப்பதற்காக தெளிவான எழுத்துப்பூர்வ ஒப்பந்தங்களை வலியுறுத்துவார்கள். ஆரம்ப கூட்டங்களின் போது, எதிர்பாராத சிக்கல்கள் அல்லது வேறுபாடுகள் எவ்வாறு கையாளப்படலாம் என்று கேளுங்கள். இதில் மாற்ற உத்தரவுகள் (இவை எப்போதும் எழுத்துப்பூர்வமாக இருக்க வேண்டும், செலவு சிக்கல்கள் நேரடியாகக் குறிப்பிடப்படுகின்றன) அல்லது திட்டமிடப்படாத சேதம் அல்லது சட்ட அல்லது நியாயமான தரங்களை பூர்த்தி செய்யத் தவறியது போன்ற தீவிரமான மோதல்கள் இதில் அடங்கும்.
8. ஒப்பந்த விவரங்கள் குறித்து எச்சரிக்கையாக இருங்கள். ஒரு ஒப்பந்தத்தில் தொடக்க மற்றும் நிறைவு தேதிகள், பொருந்தக்கூடிய கட்டிட அனுமதி மற்றும் கட்டணங்கள் பற்றிய தகவல்கள் (பொதுவாக ஒப்பந்தக்காரரால் கையாளப்படுகின்றன, ஆனால் சட்டப்படி உங்கள் பொறுப்பு), ஒப்பந்தக்காரரால் வழங்கப்பட வேண்டிய தயாரிப்புகள் மற்றும் சேவைகள் பற்றிய விளக்கம், கட்டண விதிமுறைகள், துணை ஒப்பந்தக்காரர் சிக்கல்கள் ( உரிமம் மற்றும் காப்பீட்டு சரிபார்ப்பு மற்றும் பணித்திறன் உத்தரவாதம் போன்றவை) மற்றும் இரு தரப்பினரும் இயல்புநிலையின் விளைவுகள். இயல்புநிலையில் துணை ஒப்பந்தக்காரர்களுக்கு பணம் செலுத்த ஒரு ஒப்பந்தக்காரரின் தோல்வி அடங்கும்; நிகழும் நிகழ்வில் ஒப்பந்தம் உங்களை பொறுப்பிலிருந்து விலக்க வேண்டும்.
